4s店家具规划图(汽车4s店规划图)

寻找幸福的蛋蛋

1. 汽车4s店规划图1.品牌4S店销售顾问→销售部门经理→销售区域经理、新能源汽车检测维修技师→中级技师→技术总监2.一站式汽车服务企业检测维修技师→检测维修中级技师→技术总监→店长3.新能源汽车制造企业车间技术员→车间技术组长→车间技术主管→车间主任→企业技术总监4.自主创业新能源汽车综合服务站、新能源汽车4S店学习新能源汽车技术后可面向新能源汽车维修企业从事汽车保养、配件管理、技术维修和基层管理工作，或面向新能源汽车制造厂从事新能源汽车装配、调整、性能测试、质量检验、 新能源汽车部件总成及整车试制等工作岗位。2. 汽车4s店未来规划作为一个4S店的总经理，那么工作思路唯一的方法就是尽可能的给4S店创造一些利润，首先呢要吸引客户来店里买车，然后贷款买车投保，然后在车里4S店的进行消费，比如说做保养等等，那么你的所有的工作思路都要围绕这些来进行规划和设计，做网络等等。3. 汽车4s店布局设计01车型颜色搭配鼓励多种车辆颜色搭配展厅色调，视觉冲击客户。避免全部一个色调，如：白色。02车型种类确保各车型出样率100%，在授权的产品范围内，全系出样，在展厅面积足够大的情况下，同一车型，可允许摆放2台不同配置车型。03车辆摆放车辆呈“一”字形摆放 ，忌讳出现“对冲摆放“，即相邻2台车呈现90度摆放。要确保车辆摆放横看一条线，竖看一条线，整齐划一。前后车辆确保2米距离。左右相邻车辆确保2个车门打开的同时，中间还能正常通过一个行人。04物料摆放首先确保物料不过期原则，其次物料摆放遵循2个禁忌：（1）不遮挡客户看车视线（2）不遮挡客户看车路线，推荐车型物料摆放在侧后方。05绿植摆放展厅绿化必不可少，绿植选择尽量使用圆叶，白色盆。少用尖叶，黑色盆，红色盆。06洽谈桌摆放洽谈桌摆放原则：确保洽谈的私密性，因此，鼓励洽谈桌摆放在玻璃幕墙附件，车辆后尾部，不建议洽谈桌直接摆放在车前方，甚至是展厅入口通道2侧。07设置功能区A级以上展厅建议设置游乐区，游乐区的设施选择尽量有创意，推荐配置带挡杆的游戏机，使80、90后购车一族找到以前的回忆，使孩子们更多的驻足，增加留店时长，变相增加成交几率。4. 汽车4s店建设规划书4S店对于很多刚刚毕业进入社会的学生而言，是个可以锻炼的场景之一。在这里可以考虑先从基层工作做起，比如销售顾问或者服务顾问，然后经过三年左右的积累和沉淀，慢慢地转为管理层，一步步地做到主管，然后是经理，最终是总经理。当然也可以往外部发展，比如去做培训师之类。5. 4s店展厅布局店面是展示厅，展示厅二楼是办公区，展示厅正后方有存货车库，展示厅侧面是进入车道和临时停车位，通入到里面是修理车间，车间后面有洗车场，车间二楼是饭堂和员工宿舍，展示厅前部是接待处和展示台，展示台后面是休息区，休息区隔壁是收银台和顾客服务区，洗车场，车库和修理车间到展示厅都有双车道通道连接，我见过的八成4S都是这样布局，起码通用，本田，标志的都差不多这样6. 汽车4s店架构图与传统汽车4S店的批售制不同，上汽奥迪采用了全新的代理制直销模式。这是上汽奥迪实体电商中最重要的部分之一。代理制最大的特点是客户直签、支付直联，在全国是主机厂直接进行销售。代理服务商提供服务，不占用资金、库存，不承担风险。除此之外，还有售后服务、上门取送车、试乘试驾、保险等非常多专业的服务商。7. 4s店的规划与布局汽车4S店开业活动 时间 ：2019年1月1日 一、活动 目的 二、活动预期目标 三、庆典主题目录 四、庆典流程及当天促销活动安排 五、活动现场布局 六、媒体广告宣传安排 七、费用预算 01 活动 目的 一、活动目的5. 孕育品牌文化气息——凝聚XXX汽车品牌的文化内涵 ，借此塑造本店 品牌文化形象。6. 突出品牌个性优势——以产品、服务、文化作为塑造XXX汽车品牌的 突破 口，全面展现其产品、服务。技术优势。7. 展露品牌个性——隆重、独特的开业方式 ，展现出4S店鲜明的个性。8. 凝聚人气、积累客户资源——携手媒体 ，整合多方客户资源 ，提升活 动人气 ，加强活动的针对性、有效性 ，从而激发现场客户的购买欲望 ， 促进现场销售。 8. 汽车4s店车间规划图一，宣传，二热情，三熟悉业务，四安全。9. 汽车4s店布局平面图1、了解项目初步接洽，了解项目情况。2、前期考察在了解了项目的基本加盟资料后，加盟商还需要对当地的市场做一个初步的调查，看看当地市场的市场行情，分析当地是否适合开一家汽车加盟店。3、加盟申请以书面形式或者邮件形式填写加盟申请表提交至总部，信息必须要保证真实有效。4、签订合同达成共识后，正式确定合作意向，签定合同，即时交纳相关费用。5、协助选址总部协助加盟商选址，确保加盟店店面可获得较大的人流量。6、装修安排总公司根据店铺情况设计方案图纸，由加盟商自费按照公司要求安排装修，装修完毕后，公司到加盟店验收。7、运营培训公司对相关技能知识、市场运营和管理进行专业的培训。8、开业筹备①确定好开业时间。②确定要开业优惠并提前宣传造势。③确定好开业活动内容及开业活动流程。④试营业看看运营效果，若有不足之处则及时处理好。9、正式开业择日开业，公司总部会派工作人员进行全程跟踪，保证顺利开业。